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正社員
お仕事No.01-0545
㈱ビジネスアシスト職業紹介事業係
■企業支援アドバイザー募集 下関市勤務、転勤なし
求人募集要項
募集職種
企業支援アドバイザー
雇用形態
正社員
仕事内容
お仕事No.01-0545
■企業支援アドバイザー
お客様の頼れるサポーターとして、「企業」と「人」を守る仕事です。
社労士資格は、入所後の取得でOKです。
顧問先企業を訪問して、手続きの依頼や労務・人事・給与に関する悩みをお伺いして、解決のアドバイスを行います。
訪問先は下関市内が中心となります。(一部、北九州、宇部エリアなどあり)
【具体的な業務内容】
・労務管理の手続き及び相談業務
・労働保険、社会保険の手続き
・給与、賞与計算
・就業規則などの作成、改定
・助成金などの各種申請
【仕事のやりがいについて】
・新規開拓やノルマに追われることなく、お客様とじっくり向き合いながら経験を積むことが出来ます。
・お客様の課題を解決することにより、「相談してよかった」と感謝されるなど、たくさんのやりがいを感じることができます。
・先輩スタッフとの同行など、OJTを中心とした教育が充実している、風通しの良い職場環境です。
※先輩スタッフの前職も金融系、設計、倉庫など様々です。
人事、労務系の経験はもちろん、業種を問わず、営業の経験も活かせる仕事です。
【入社後の流れ、教育体制について】
▼導入研修(2週間目安)
座学研修+事務作業のサポートを通して、社労士業務の基本を学びます。
▼OJT教育(1~3カ月目安)
先輩に同行しながら顧客対応などを学び、習熟度合いに応じて少しづつ担当企業を引き継いでいきます。
※最終的には1人50~60社ほどを担当。
※社内勉強会や外部研修(適宜)などにより、スキルアップの機会を設けています。
◎未経験からのスタートを応援する、学べる環境を整えています。
【試験勉強との両立も可能です】
・17時定時で残業も少ないため就業後に学校に通うこともOKです。
・社労士資格を持っている先輩からアドバイスももらえます。
・実際の業務を通じて、「総務・労務のDX」「採用・定着支援」「人事評価・賃金制度の改訂」「職場のハラスメント対策」など、自分の関心のある分野を探求することができる環境です。
※業務の変更範囲…変更なし
※勤務地の変更範囲…変更なし
紹介先/社会保険労務士法人 下関労務管理事務所
・住所:下関市大和町1丁目10-2
・勤務地:同上(JR下関駅から徒歩10分)
・事業:社会保険労務士法人
応募条件
・社労士資格は必要ありません。
「社労士試験の勉強中」「将来的に取得したい」という方歓迎です。
※様々な社会人経験が活かせます。
金融・設計・物流・医療など様々な業務経歴を持った人材が入社しています。
・必要なPCスキル
Word、Excel、メール ※SNS等の操作能力は必須
・普通自動車免許必須(AT限定可)
勤務地
下関市
給与
月給 220,000円~320,000円
(スキル、経験等を考慮のうえ決定します)
・定額手当(職務手当含む):3,000円~20,000円
・試用期間3~6カ月あり ※試用期間中:同条件
※まったく未経験からでも、業績や担当状況により4~5年で年収600万円超えも十分に可能です。
時間
9:00~17:00
・休憩60分
・月平均残業時間:10時間以内
(業務の効率化に向けた努力をしています)
※繁忙期は春先・夏季・年末の年間50日程度です。
休日
土・日・祝(完全週休2日制)
・夏季、年末年始休暇あり
・6カ月経過後の年次有給休暇:10日
・年間休日:123日
福利厚生
・昇給あり(前年度実績)
※年1回、平均10,000円以上
・賞与あり:年2回(前年度実績)
※賞与計3カ月
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金共済加入
・退職金制度あり(勤続1年以上)
・定年制あり(一律60歳)
・再雇用あり(上限65歳まで)
・マイカー通勤可
・通勤手当(規定内 月額/16,000円まで)
・駐車場あり(社用車通勤の場合は自宅近隣駐車場代を補助)
・転勤の可能性なし
・育児休業実績あり
・UIJターン歓迎
・能力開発支援制度あり
・企業型確定拠出年金制度
・インフルエンザ予防接種費用補助
・食事会・旅行等(年数回実施)
・誕生月にミニプレゼント
・業務用携帯電話(スマホ)を貸与
・オンライン選考応相談
・事務所見学も対応可、応相談
・やまぐち健康経営認定企業
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
取材レポート
注目ポイント!
【事務所の特長】
●社会保険や人事、労務管理など、企業の経営を支えて50年以上の社会保険労務士法人です。
長い歴史と多くのお客様からの厚い信頼で、県内トップクラスの実績と知名度を誇り安定経営を続けています。
●地元企業の人事労務面から様々なサポートをしています。
働きやすい職場づくりと少子高齢化に伴い大きく変化する労働関係の制度を企業の実情に合わせて支援しています。
【働きながら社労士へ】
※未経験からのスタート、応援しています
●当事務所で働くには社会保険労務士の資格が必須であると思われています。
たしかに資格があるに越したことはありませんが、必ずしも資格が必要というわけではありません。
実際に無資格、未経験で入社し社内外の研修や経験を積んで活躍している職員の方も少なくありません。
●「ここに入社すれば一から教えてくれるだろう」「ここに入ればいつか資格も取れるだろう」という受け身の姿勢ではなく、様々なことを自ら吸収していく意思と行動に期待しています。
実務経験者はもちろん、未経験の方も安心して働いていただけるサポート体制のもと、一緒に頑張ってまいりましょう。
【このような人材を求めています】
※ひとつでも当てはまったら、ぜひご検討ください。
●明るく円滑なコミュニケーションで、誠実な対応のできる方
●お客様のご要望をしっかりと聞くことができる方
●日々向上心を持って、責任感のある方
紹介先 HP
もってけ!転職エージェントを利用した
転職完了までの流れ
求人紹介支援を
利用
《アドバイザーが仲介》
Stage1
転職支援
サービス申込み
Stage2
面談・登録
Stage3
求人紹介
Stage4
面接対策・面接
Stage5
内定・入社
ご希望の求人が見つからない場合は転職支援サービスにお申込みを
転職支援サービスにご登録いただくと、あなたのご希望や適性を伺った上で、キャリアアドバイザーより求人をご紹介することが可能です。
ご紹介する求人情報にはサイトに公開していない求人もありますので、ぜひ転職支援サービスにお申込みください。
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